„Stellen Sie den Menschen wieder in den Mittelpunkt“

Betriebliches Gesundheitsmanagement zielt auf die Führung, die Unternehmenskultur, das Betriebsklima, die soziale Kompetenz, auf die Arbeitsbedingungen und das Gesundheitsverhalten. Einem vorzeitigen Verschleiß der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wird auf allen Unternehmensebenen entgegengewirkt. Gesundheit und Wohlbefinden der Beschäftigten werden gefördert.
(Luxemburger Deklaration 1997)

Alle Studien zum Return on Invest bestätigen (Hier geht es manchmal nur um die Nackkommastelle): Gesunde und motivierte Mitarbeiter sind produktiver und tragen maßgeblich zum Erfolg Ihres Unternehmens bei.
Wir entwickeln tragfähige Konzepte für den Weg zu einem gesunden Unternehmen.

Wir erhöhen Identifikation mit dem täglichen Tun und steigern damit über Arbeitszufriedenheit, Kommunikationsfähigkeit, Gesundheitskompetenz und eine gutes Betriebsklima die Wettbewerbsfähigkeit und Produktivität von Unternehmen.

Betriebliches Gesundheitsmanagement ist keine Eintagsfliege, sondern aus unserer Sicht ein dauernder Prozess. Dieser sollte sorgfältig geplant und controlled werden.

Wir begleiten Ihren Prozess von Anfang an

Betriebliches Gesundheitsmanagement ist die bewusste Steuerung und Integration aller betrieblichen Prozesse mit dem Ziel der Erhaltung und Förderung der Gesundheit und des Wohlbefindens der Beschäftigten.